书;(5) 集团公司的部分合同。
档案工作主要对以上的证件进行管理 与登记,便于集团公司与下属企业的证件的交换,定期办理公司需 年检的证件。
(三) 、办公用品的管理
工作主要负责集团公司的办公用品的整理、统计与出、入库登 记。每月对办公用品库进行点库,并将所剩物品的数量与金额统计 入册。统
(四) 、固定资产管理
主要负责集团公司中固定资产的统计、登记和管理工作,内容 主要将公司的固定资产进行编号,便于集团公司固定资产的进、出 管理。并对固定资产进行定期的检查,查看是否有损坏情况,每年 定期对固定资产进行盘点,查清数量。
(五) 、其他工作
1、集团公司花卉的定期更换与租赁费用的定期缴纳 ;
2、集团协议酒店的管理,对西安市内的三星以上酒店签订住 房协议,并将签订过协议的酒店编制入册 ;
3、集团公司日常客人的接待,以及水果和鲜花的购买 ;
4、集团公司卫生的维护 ;
5、部分办公物品的采购工作 ;
6、协助综合办公室其他同事完成相应的工作 ;
7、与下属公司的业务沟通。
二、工作中存在的不足
xx 这一年, 我工作的各个方面都取得了显著的进步, 对集团公 司的业务也有了更加直接的接触, 并对集团公司的日常工作做出一 定的贡献,但工作中我还存在很多的不足,细分如下 1、对于本职
的工作不够细致。如办公用品的管理,每月点库后,应将各个部门 以及个人办公用品的消耗情况统计成表呈上级领导批阅 ;2 、工作中
态度不够积极。其一主要对需要做的工作没有计划性的安排,有时 造成工作的效率不高 ; 其二,工作有些涣散,对新同事没有树立良 好的工作形象。鉴于以上两点,对于以后的工作做出以下的要求。
首先,对于工作应该认真、细化,使工作做的更加细致。并且对于 明天的工作,前天就应有好的安排,并请示上级主管,看明天是否 有别的工作安排,这样可使工作井然有序,工作效率也可以提高。
其二,加强工作中对自己的要求,工作作风一定要严谨,态度要端 正,要为别的同事树立良好的工作形象。以后的工作日要加强对自 己的要求,不论从工作态度还是工作效率上,能够为公司的发展尽 自己的绵薄之力 !
三、对办公室的建议 我来公司细数也一年有余了,虽不是集团公司的第一批员工, 但也见证了集团公司一步步成长的过程。
我们在李总和各位领导的 带领下,一步一个台阶,使我们集团公司向一个快速、高效、健康 的方向发展。
但集团公司成立的时间不成, 在发展中会有一些不足, 现总结如下:
1、人员流动太快。公司人员流失过大,会造成公司的一些工
作不能顺利完成,并出现许多重复工作,使的工作效率不高 ; 同时 离职手续的不够健全,会使许多工作出现空白
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祝您:工作顺利!
仅供参考