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　　《國有科技型企業股權和分紅激勵暫行辦法》是為了促進國有科技型企業的創新發展，提高企業競爭力而制定的政策措施。該辦法主要涉及以下內容：

　　1.激勵對象：適用于所有符合條件的國有科技型企業，包括中央企業和地方各級國資委監管的國有獨資、控股和參股企業。

　　2.股權激勵方式：可以采取股票期權、限制性股票等方式進行股權激勵；同時也可以通過現金獎勵、績效獎金等方式給予員工物質激勵。

　　3.分紅激勵方式：對于股權激勵計劃中的股票期權或限制性股票等，可以根據企業業績情況進行分紅激勵；對于其他形式的激勵，可以根據企業經營成果確定分配比例。

　　4.實施條件：激勵對象需要具備一定的資格要求，如具有相應的專業技術職稱、工作年限等；同時還需要滿足企業的考核指標，例如完成研發項目、取得專利等。

　　5.相關管理制度：建立健全股權激勵計劃和分紅激勵制度的相關管理制度，明確責任分工和工作流程，確保激勵措施的順利實施和監督執行。

　　6.反腐倡廉：加強對股權激勵和分紅激勵過程中的監督和審計，防止腐敗和不正當行為的發生。

　　7.信息披露：及時向社會公眾公開股權激勵和分紅激勵的相關信息，接受輿論監督和社會評價。

　　8.法律保障：加強法律和法規的宣傳和執行力度，為股權激勵和分紅激勵提供堅實的法治保障。